Subsidio para autónomos mayores de 52 años: Una nueva medida de apoyo
El Ministerio de Trabajo y Economía Social ha anunciado recientemente su compromiso con la Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos (UPTA) para implementar un subsidio destinado a autónomos mayores de 52 años que se vean obligados a cerrar su negocio. Una medida que ha sido largamente reclamada por diversos colectivos de autónomos, como la propia UPTA.
La importancia de esta medida
Esta nueva medida es esencial para dar soporte a los trabajadores autónomos de más edad que, por diversas circunstancias, deben cerrar su negocio. Es una buena noticia para este colectivo que a menudo se encuentra en una situación de vulnerabilidad ante el cierre de su fuente de ingresos.
Conciliación y competitividad para los autónomos
Durante el encuentro con la ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, el presidente de UPTA, Eduardo Abad, también ha planteado la necesidad de implementar medidas que permitan a los trabajadores autónomos reducir su jornada laboral y conciliar su vida personal y profesional sin que ello afecte a su competitividad.
Formación y bonificaciones para la gestión del tiempo
Según Abad, la ministra Díaz se ha referido a las bonificaciones y la formación en gestión del tiempo que el Ministerio de Trabajo y Economía Social ha propuesto a los agentes sociales. Esta formación y estas bonificaciones están encuadradas en el ‘Plan Pyme 375’.
Beneficios de la formación y las bonificaciones
Estas medidas, alineadas con lo propuesto por el Ministerio, pueden ayudar a los autónomos de pequeña dimensión y pymes a fidelizar a sus trabajadores y, así, mejorar su competitividad.
Estrategia Nacional de Impulso del Trabajo Autónomo (Endita)
Además, durante el encuentro con la titular de Trabajo, se ha anunciado que antes de que finalice el año se pondrá en marcha la mesa de trabajo para la Estrategia Nacional de Impulso del Trabajo Autónomo (Endita). Este proyecto busca desarrollar las labores que aún quedan pendientes para los trabajadores por cuenta propia, contribuyendo así a mejorar su situación y sus condiciones laborales.
